關于印發《3044am永利集团3044noc調(停)課管理 規定(試行)》的通知

作者: 時間:2017-10-12 點擊數:

武漢晴川教字[2017]80号

關于印發《3044am永利集团3044noc調(停)課管理

規定(試行)》的通知

校内各相關單位:

《3044am永利集团3044noc調(停)課管理規定(試行)》經校長辦公會讨論通過,現印發給你們,請遵照執行。

特此通知

附件:《3044am永利集团3044noc調(停)課申請表》

3044am永利集团3044noc

2017年4月12日

主題詞:調(停)課 管理規定 通知

主送:校内各相關單位

3044am永利集团3044noc學校辦公室 2017年4月12日印制

打印:羅 麗 校對:韓紅曼 共印15份

3044am永利集团3044noc調(停)課管理規定(試行)

為維護學校正常的教學秩序,加強教學運行的過程管理,本着規範調(停)課手續、嚴格控制調(停)課數量、保證教學質量的原則,特制定本規定。

一、調(停)課原則

為維持教學秩序的穩定,課表一經确定未經審批,任何部門和個人不得擅自更改上課時間、地點或更換任課教師。

調(停)課次數的界定:任課教師調停1個教學班的兩連堂、三連堂、或四連堂的1門課程按1次計算。

二、允許調(停)課的情況

1.教師因病不能上課,必須出具醫院的診斷證明。因病調課一周及以上的教師,教師所在單位應安排具有相同課程教學經驗的教師代課或更換教師上課。

2.教師因參加經校領導批準的上級業務主管部門會議、培訓,或學校重大事務等原因不能上課,需持相關會議通知或證明(聯系校領導簽字)辦理調(停)手續。

3.教師遇有重大變故、突發性疾病等緊急情況而無法及時辦理調(停)課手續時,應于上課前及時告知課程承擔單位教務人員,若非本院學生,課程承擔單位教務人員應告知學生所在學院,由學生所在學院教務人員通知學生。同時,由課程承擔單位告知教務處。教師應在事後三個工作日内按照規定程序補辦調(停)課申請手續。

三、不允許調(停)課的情況

以下幾種情況,不允許調(停)課:

1.因校外兼職(兼課)需要調(停)課時,不允許辦理調(停)課手續。

2.除特殊情況外,法定節假日放假前、後一天的課程,不允許調(停)課。

3.任課教師因到異地訪問學習等,不能承擔當學期教學任務時,學院應安排教師代課或更換任課教師,不允許辦理停課。

4.其他不符合調(停)課規定的情況。

四、調(停)課手續辦理

1.開課後涉及一個學期的調課,僅限當學期第2周辦理。臨時性調(停)課,一般情況下,提前3個工作日辦理。為保證開學初教學秩序的穩定,第1周(包括新生開課第1周)不辦理調(停)課手續。

2.辦理流程

(1)調(停)課均由任課教師本人填寫《3044am永利集团3044noc調(停)課申請表》(一式三份)。

(2)除特殊情況外,辦理調(停)課申請時必須同時落實調課或補課的具體時間、地點。補課時間由教師本人與所授課班級協商确定,補課教室由教務處落實。

(3)任課教師本人按規定程序經各級領導逐級審批簽字後,一份交教務處,另兩份分别交教室管理科、學院教學秘書留存。

對于調(停)課理由不充分,或填寫不完整的調(停)課申請表,教務處将不予受理。

(4)任課教師辦理完調(停)課手續後,本人應及時将調(停)課安排及補課時間通知學生,并告知學生調(停)課的原因。

3.教師若事前一周知曉需要調(停)課且不安排教師代課,應及時辦理手續并在停課前補課。

五、教師及學院調(停)課考核與違規處理

1.教師因病住院、因公出國、因公專題培訓、因公帶隊參加各種競賽、待産等原因請假一個月以上,需更換任課教師,不計入調(停)課次數統計。

2.教師一學期調(停)課超過8課時(或超過兩次)的,不得參與學校優秀教師及年終考核優秀等級的評選。

考核時間段為評優當學期及上一學期。各教學單位評優、評獎時須主動審核教師的調(停)課情況,核準并公布後,再進行評比。

3.外聘教師一門課程調(停)課學時數達到總學時數四分之一的,下一學期不得再次聘任。

4.學校督導組、教務處不定期檢查調(停)課及補課情況。

5.發生以下三種情形之一,按照教學事故認定及處理辦法的相關規定進行處理:

(1)未按規定辦理任何調(停)課手續而擅自調(停)課者。

(2)遇有重大變故、緊急情況、突發性疾病等情況未在上課前及時通知課程承擔單位教務人員,未按規定辦理書面請假手續、補辦書面調(停)課手續者。

(3)停課後在期末考試前未補課者。

6.課程承擔單位年度調(停)課總量納入年終考評體系。

7.學校每學期第17周發布各學院及任課教師調(停)課次數和課時。

六、本規定自2017-2018學年第一學期起執行,由教務處負責解釋。

窗體底端

3044am永利集团3044noc調(停)課申請表

教師姓名:   教師所在學院: 學年學期:

調(停)課原因:

□因病 (附醫院患病證明) □會議/公差(附相關證明)

□其他 (附相關證明)

  教師本人簽名:   年  月  日

拟調整課程名稱

教學班

任課時間

任課地點

第 周,星期 第   節

拟調整方案:

□調至第  周( 月 日)星期  第  節(共 課時),上課教室

□請      老師代課;

□暫停(限重大變故、突發性疾病等緊急情況)

教師本人調(停)次數統計:

目前為止,本人本學期累計調(停)課 次(共 課時),已經補課 次(共 課時)。

課程承擔單位教學院長意見:

根據《3044am永利集团3044noc調停課管理規定》要求,本次調停,□是□否納入學期調(停)課考評次數統計。

簽字(蓋章):     年 月  日

課程承擔單位院長意見(調整次數超過1次或4課時):

簽字(蓋章):     年  月  日

教務處審核人員意見:

□是□否同意本次調停課

□是□否同意本次調(停)課不納入考評次數統計。

簽字:      年  月  日

教務處處長意見(調整次數超過1次或4課時):

簽字(蓋章):      年  月  日

聯系校領導意見(中層及以上幹部):

校領導(簽字): 年  月  日

備注: 1、調(停)課次數指教務處已經受理的調整次數。

2、若因教室容量問題,教學計劃臨時變更等原因需長期調停課(調教室、時間段或更換任課教師等),僅限第2周辦理。長期調課不計入調(停)課次數。

3、本表一式三份(公共課教師一式四份),學院、教務處、教室管理科各保存一份,公共課教師需另外在任教學院備案。

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